Đ/c Phan Viết Thông - Uỷ viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch LĐLĐ TP Đà Nẵng phát biểu tại hội nghị.
Đến dự và chủ trì hai hội nghị trên có đ/c Phan Viết Thông - Uỷ viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch LĐLĐ TP Đà Nẵng; đ/c Trần Văn Ngọc - Uỷ viên Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Công Đoàn Điện lực Việt Nam. Tham gia Hội nghị còn có các đ/c Chủ tịch Công đoàn các đơn vị trực thuộc ngành Điện và lãnh đạo Liên đoàn Lao động các tỉnh miền Trung - Tây Nguyên. Trước đó Công đoàn Điện lực Việt Nam đã tổ chức thành công hội nghị phía Bắc vào ngày 7/12/2007 và ngày 30/11/2007 tại hội nghị phía Nam đ/c Đặng Ngọc Tùng – Ủy viên Trung ương Đảng , Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã đến dự và phát biểu chỉ đạo.
Giữa những ngày cuối năm lực lượng CNVC – LĐ trong cả nước đang phấn đấu gấp rút hoàn thành các chỉ tiêu nhiệm vụ kế hoạch năm 2007. Tại thành phố Đà Nẵng, đại diện của CNVC – LĐ khu vực miền Trung - Tây Nguyên đã gặp nhau để bàn về sự phối hợp giữa Công đoàn Điện lực Việt Nam với LĐLĐ các tỉnh thành phố trong việc chỉ đạo hoạt động của các Công đoàn cơ sở. Theo đ/c Trần Văn Ngọc – Chủ tịch Công đoàn EVN : Trong thời gian qua, ngành điện đã có những bước chuyển biến vượt bậc, tốc độ tăng trưởng kinh tế tăng từ 13 – 16%/ năm. Đến nay lưới điện về đến các huyện thị đạt 100% và 98 % đến các xã. Riêng trong năm 2006 tỷ lệ điện sản xuất đạt xấp xỉ 60 tỷ kwh. Để có được kết quả trên Công đoàn EVN đã phối hợp với Tổng giám đốc Tập đoàn tổ chức nhiều phong trào thi đua như “Ca vận hành kinh tế”; “Đại tu sửa chữa đảm bảo tiến độ chất lượng hiệu quả “ của khối nguồn điện. “Trạm biến áp kiểu mẫu”; “tuyến đường dây kiểu mẫu”; Kíp vận hành kiểu mẫu”.. . của khối Truyền tải điện. “Chi nhánh điện giỏi”; “Giao tiếp khách hành giỏi”… của khối điện lực qua đó đã góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh , hoàn thành thắng lợi các nhiệm vụ của ngành Điện. Bên cạnh đó Công đoàn các đơn vị ngành điện đã có sự phối hợp chặt chẽ với liên đoàn lao động các địa phương trên mọi lĩnh vực hoạt động . Tiêu biêu trong số đó là các phong trào “Thi đua lao động giỏi – lao thể động sáng tạo”; “Xanh- sạch – đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”. Một hoạt động không thể không nói đến đó là phong trào xã hội từ thiện, hiện nay CBCNV ngành điện đang nhận phụng dưỡng 154 Mẹ VNAH với tổng số tiền là 389 triệu đồng. Trích 1,1 tỷ đồng để xây 86 nhà tình nghĩa, ủng hộ gia đình chính sách 543 triệu đồng, ủng hộ đồng bào bị lụt bão 6,5 tỷ đồng….
Đ/c Trần Văn Ngọc – Chủ tịch Công đoàn EVN phát biểu tại hội nghị.
Thực hiện chủ trương của Đảng và nhà nước về việc bố trí, đổi mới và xắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước. Tập đoàn điện lực Việt Nam đang trong quá trình thay đổi mạnh mẽ về tổ chức, xắp xếp lại bộ máy sản xuất, chuyển đổi mô hình, cổ phần hóa…. Đứng trước những sự thay đổi về mô hình cũng thách thức của cơ chế thị trường, đòi hỏi các tổ chức Công đoàn ngành, địa phương cũng cần phải có những bước đi phù hợp để có đáp ứng được việc bảo đảm quyền lợi mọi mặt cho người lao động cung như đẩy mạnh tổ chức những phong trào thi đua hăng say lao động sản xuất, phát triển đoàn viên và các tổ chức Công đoàn trong các thành phần kinh tế.
Tại hội nghị đ/c Trần Khư - Chủ tịch Công đoàn Công ty Truyền tải điện 2 cho biết : “Đây là lần thứ hai Công đoàn Công ty Truyền tải điện 2 được giao đăng cai hội nghị. Sau hội nghị phối hợp lần thứ nhất cho đến nay, Công đoàn Công ty Truyền tải điện 2 đã đổi mới và đẩy mạnh phong trào xây dựng đời sống văn hóa cơ sở. Đầu năm 2006, ban hành tiêu chuẩn chấm điểm có 5 nội dung gồm 22 thông số ứng với 100 điểm chuẩn. Các CĐCS trực thuộc khi triển khai đã kết hợp phong trào của các địa phương như phong trào “Xây dựng văn hóa công sở”, phong trào “Xây dựng đơn vị đạt chuẩn văn hóa” ... Kết quả là đã có nhiều đơn vị được địa phương cấp chứng nhận đạt chuẩn văn hóa hoặc chứng nhận đơn vị có đời sống văn hóa tốt như Truyền tải điện Thừa Thiên - Huế, Quảng Trị, Trạm biến áp 110 kV Đăktô – Kon tum ...Về hình thức phối hợp đơn vị chủ động đề xuất và tổ chức các buổi gặp gỡ, thảo luận, trao đổi kinh nghiệm giữa Công đoàn Công ty Truyền tải điện 2, Công đoàn cơ sở đóng tại địa bàn với Liên đoàn lao động tỉnh thành sở tại. Qua 2 lần đã thực hiện như thế, điều thuận lợi nhất là các anh chị ở LĐLĐ tỉnh thành coi chúng tôi như anh em một nhà, đi lại thăm hỏi giúp đỡ hỗ trợ lẫn nhau nhất là trong chỉ đạo hoạt động công đoàn và phong trào CNVC. Nhờ đó, các Công đoàn cơ sở của chúng tôi chủ động xây dựng mối quan hệ với địa phương, phối hợp tốt các hoạt động trên địa bàn. Chúng tôi mong muốn được tiếp tục các buổi gặp gỡ tương tự có chất lượng hơn, thiết thực hơn.
Đại diện Công đoàn Điện lực Việt Nam và LĐLĐ các tỉnh, thành ký kết quy chế phối hợp chỉ đạo hoạt động của Công đoàn cơ sở
Nhiều đại biểu của Liên đoàn lao động các tỉnh cũng như ngành điện đều phát biểu bày tỏ tính hiệu quả khi thực hiện quy chế lần thứ nhất giữa Công đoàn Điện lực Việt Nam với LĐLĐ các tỉnh. Đặc biệt trên các lĩnh vưc như tổ chức các phong trào thi đua; tổ chức và tham gia các hoạt động xã hội từ thiện; Công tác bảo hộ lao động ; công tác an toàn vệ sinh lao động phòng chống cháy nổ ; giám sát thực hiện chế độ chính sách ... Bên cạnh đó một số điều trăn trở cũng được trao đổi, đ/c Nguyễn Thị Kim Dung – Chủ tịch LĐLĐ Tỉnh Quảng Nam: Hiện nay trên địa bàn tỉnh Quảng Nam đã và đang triển khai xây dựng nhiều nhà máy thủy điện , tại nơi này cũng đã và đang xuất hiện một số tệ nạn xã hội. Để bảo vệ cho người lao động các tổ chức công đoàn cần nghiên cứu các biện pháp cũng như quan tâm nhiều hơn nữa đến đời sống văn hóa tinh thần của những công nhân lao động trên công trường để họ không bị ảnh hưởng của các tệ nạn xã hội.
Theo đồng chí Phan Ngọc Trác - Phó Chủ tịch Công đoàn Điện lực Việt Nam " Trong những năm qua, hoạt động Công đoàn của các đơn vị trong ngành điện đã có nhiều khởi sắc đáp ứng được nhiệm vụ chính trị của mình. Hoạt động lần này không chỉ có ý nghĩa đánh giá những vấn đề đã và đang có phối hợp trên địa bàn mà còn là buổi giao lưu gặp gỡ nhằm tạo mối quan hệ mật thiết hơn nữa cho sự gắn bó giữa Công đoàn ngành và Công đoàn địa phương, tránh sự chỉ đạo chồng chéo, tạo cho hệ thống tổ chức Công đoàn ngày càng mạnh lên và cùng nhau hướng đến mục tiêu cơ bản là đảm bảo quyền lợi mọi mặt cho người lao động". Các đại biểu đã tham gia góp ý một số nội dung trong quy chế phối hợp với 5 nội dung cơ bản cần thiết trong quy chế phối hợp. Một là tiếp tục tuyên truyền giáo giục đường lối chính sách của đảng và nhà nước, của ngành và địa phương ; Hai là phối hợp chỉ đạo trong các phong trào thi đua yêu nước và tham gia các hoạt động xã hội; Ba là phối hợp chăm lo bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp chính đáng của CNVC – LĐ; Bốn là Phối hợp chỉ đạo xây dựng công đoàn vững mạnh; Năm là phối hợp chỉ đạo xây dựng đời sống văn hóa cơ sở
Thành công của hội nghị lần này không thể không nói đến những cố gắng của Công đoàn Công ty Truyền tải điện 2, đơn vị đăng cai khu vực miền Trung - Tây Nguyên được đánh giá tổ chức có bài bản, có sự sáng tạo ngoài những nội dung đã đề ra theo kế hoạch, đơn vị đăng cai đã chủ động tổ chức buổi gặp mặt giao lưu giữa các đại biểu trên thuyền rồng với không khí đầy sinh động và mang đậm chất Công đoàn. Với mục tiêu bám sát tình hình thực tế tại mỗi địa phương cùng với sự chỉ đạo và giúp đỡ của các cấp uỷ đảng, Chính quyền để Công đoàn Điện lực Việt Nam có những chủ trương phù hợp nhằm tạo thêm những cú hích nhằm thúc đẩy hoạt động Công đoàn cũng như đảm bảo quyền lợi và nghĩa vụ hợp pháp của người lao động trong các doanh nghiệp, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ xây dựng tổ chức công đoàn lớn mạnh góp phần vào công cuộc phát triển kinh tế đất nước.