Đại hội đại biểu công đoàn Công ty Truyền tải Điện 1 nhiệm kỳ 2010 - 2015

Ông Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch Công đoàn PTC1 phát biểu tại đại hội

Trong nhiệm kỳ 2005 – 2010 công nhân viên chức lao động (CNVC – LĐ) của PTC1 đã nỗ lực phấn đấu, sáng tạo trong các phong trào thi đua động sản xuất hoàn thành  mọi nhiệm vụ được Tập đoàn và Tổng Công ty giao. Bên cạnh việc đảm bảo vận hành an toàn cung cấp điện an toàn, liên tục lưới điện truyền tải phục vụ cho sự nghiệp phát triển kinh tế của đất nước và đời sống sinh hoạt của nhân dân. Đặc biệt đảm bảo cung cấp điện cho các sự kiện chính trị trọng đại của đất nước như: Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ X, Đại hội Công đoàn VN lần IX, Hội nghị ASEM, ASEAN, Đăng cai tổ chức thể thao châu á, khu vực ….Cán bộ đoàn viên công đoàn đã trực tiếp tham gia thi công hoàn thành xuất sắc các công trình trọng điểm như: Thi công mở rộng, cải tạo nâng cấp chống quá tải một loạt các Trạm 220 kV Thái Nguyên, Phố Nối, Vật Cách, Trạm  Hoành Bồ, Nam Định, Thái Bình, Nghi Sơn … Nâng công suất 3 trạm khu vực Hà Nội: Chèm, Hà Đông, Mai Động…. Tiếp nhận quản lý vận hành đường dây 500 kV Bắc - Nam mạch 2; đường dây 220 kV Việt Trì - Sơn La;  2 đường dây mua điện Trung Quốc qua cửa khẩu Tân Kiều - Lao Cai và Thanh Thuỷ - Hà Giang … Tiếp nhận quản lý vận hành Trạm biến áp 500 kV Thường Tín;  Nho Quan; Quảng Ninh, Trạm biến áp 220 kV: Bắc Ninh, Yên Bái, Vĩnh Yên, Hà Giang, Lao Cai, Đình Vũ, Thành Công, Phủ Lý … Tham gia tư vấn giám sát, chuẩn bị sản xuất đường dây 500 kV Sơn La – Hòa Bình – Nho Quan; Sơn La - Hiệp Hòa và các trạm biến áp 500 kV Sơn La; đường dây 220 kV Hiệp Hòa Hải Dương, Vinh - Bản Vẽ.

Theo ông Đỗ Đức Hùng – Chủ tịch CĐ PTC1: Công đoàn Công ty có 19 công đoàn cơ sở với tổng số: 2.310 đoàn viên; 72 công đoàn bộ phận, 141 tổ công đoàn. Để phong trào CNVC – LĐ ngày càng được nâng cao cũng như đảm bảo quyền lợi cho người lao động, Ban thường vụ Công đoàn Công ty đã cùng chính quyền hoàn thiện các nội quy, quy chế, ký kết thỏa ước lao động tập thể, thường xuyên đổi mới nội dung phương pháp hoạt động. Gắn kết quả hoạt động công đoàn với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị của từng đơn vị. Đi sâu chỉ đạo củng cố công tác tổ chức, cán bộ công đoàn các đơn vị cơ sở thành viên.

PTC1 tổ chức Lễ gắn biển công trình chào mừng 55 năm ngày truyền thống ngành Điện (21/12/1954-21/12/2009) tại TBA 220 kV Chèm

Thực tế cho thấy, trong nhiệm kỳ qua, Công tác giáo dục tư tưởng và xây dựng đời sống văn hoá cơ sở đã được Công đoàn Công ty rất coi trọng. Bằng nhiều nội dung, hình thức phong phú, phù hợp với tình hình của từng đơn vị, các cấp công đoàn đã tuyên truyền cho đoàn viên, CNVC trong đơn vị hiểu rõ, hiểu đúng chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, các nội quy, quy chế của Công ty, của Ngành Điện. Tham gia các hoạt động: nói chuyện thời sự, tổ chức các lớp học chính trị, hội thi thợ giỏi, nêu gương các điển hình tiên tiến, học tập trao đổi kinh nghiệm, giao lưu văn hoá, thể thao… Đó là những hình thức được áp dụng phổ biến và đem lại hiệu quả cao trong công tác tuyên truyền giáo dục CNVCLĐ trong thời gian qua. Đặc biệt tại một số địa phương tình hình tệ nạn xã hội hết sức đang diễn biến hết sức phức tạp, CĐ PTC1 đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền vận động, ký cam kết, cấp phát tờ rơi, phương tiện phòng chống HIV/AIDS và điểm đáng mừng đó là đơn vị đã không để cho ma tuý và các tệ nạn xã hội xâm nhập vào đội ngũ CNVCLĐ của Công ty. Một nguyên nhân đem lại những thành tựu cho tập thể CĐ PTC1 trong thời gian qua đó là các phong trào được duy trì thường xuyên. Nổi bật có phong trào thi đua “Xây dựng Trạm và đường dây kiểu mẫu”,  trong nhiệm kỳ qua Công đoàn phối hợp với chuyên môn đã tổ chức chấm điểm được 143 lượt đối với các trạm biến áp, 129 lượt đối với cung đoạn đường dây. Nếu như năm 2005 có 19 trạm và 17 đường dây kiểu mẫu thì đến năm 2009, PTC1 đã có 25 trạm kiểu mẫu và 55 đoạn đường dây kiểu mẫu, tổng số tiền khen thưởng lên gần 2 tỷ đồng, ngoài ra còn khen thưởng cho 116 cá nhân có thành tích xuất sắc đi tham quan học tập tại Thái Lan, Malaixia, Singapo. Bên cạnh đó Công ty thường xuyên tổ chức phong trào “Thi thợ quản lý vận hành giỏi khối Trạm và khối Đường dây”,  phong trào này đã phát hiện nhiều cá nhân xuất sắc được đề bạt, nâng lương trước thời hạn, miễn thi giữ bậc….

Qua thực tế phong trào  đã có hơn 350 sáng kiến cải tiến kỹ thuật làm lợi hàng trăm triệu đồng, tổng số tiền thưởng cho các cá nhân và tập thể là 315 triệu đồng. Mặt khác nhiều chính sách được Công đoàn Công ty tích cực nghiên cứu tham gia có hiệu quả như: chính sách bảo hiểm lao động, xây dựng định mức lao động, chế độ tiền lương, tiền thưởng, chế độ tham quan, nghỉ mát, điều dưỡng cho 1.886 lượt người với tổng số tiền là 1,73 tỷ đồng; tổ chức khám sức khoẻ định kỳ cho  công nhân làm công việc nặng nhọc, độc hại, trèo cao 6 tháng khám 1 lần. Khám sức khoẻ chuyên khoa cho chị em phụ nữ  và đặc biệt 5 năm qua toàn Công ty không có người mắc bệnh nghề nghiệp. Hoạt động xã hội là một truyền thống tốt đẹp của CNVCLĐ Công ty, các hoạt động từ thiện như : Hưởng ứng phong trào “ Đền ơn đáp nghĩa, uống nước nhớ nguồn” của Đảng và Nhà nước, từ năm 2006 đến năm 2009 Công ty đã phụng dưỡng 01 Bà Mẹ VNAH tại Huyện Quế Sơn- Quảng Nam 500 ngàn đồng/ tháng; Đài tưởng niệm các cô gái Thanh niên xung phong tại Truông Bồn - Nghệ An : 10.000.000 đ . Xây dựng 04 nhà tình nghĩa tại khu vực Nghệ An và Hà Tĩnh. Trong nhiệm kỳ qua, vào dịp tết, Công đoàn Công ty đều tổ chức đi thăm hỏi, tặng quà cho các cụ già cô đơn không nơi nương tựa, trẻ em mồ côi với tổng số tiền trên 100 triệu đồng.

Từ những nỗ lực của CBCNVC Công ty, thời gian qua Công ty vinh dự được Đảng, Nhà nước phong tặng Danh hiệu Anh hùng Lao động; Huân chương Độc lập hạng Nhì; riêng Công đoàn Công ty được Nhà nước tặng Huân chương Lao động hạng Nhì cùng nhiều danh hiệu thi đua khác. Đây chính là động lực để CB ĐV CĐ PTC1 tiếp tục phấn đấu mang lại những thành quả mới trong nhiệm kỳ 2010 – 2015.