Tin trong nước

Đảng bộ PC Hà Tĩnh chú trọng việc xây dựng văn hóa doanh nghiệp gắn với xây dựng văn hoá trong Đảng

Thứ bảy, 27/8/2022 | 18:08 GMT+7
Xác định rõ tầm quan trọng của việc xây dựng và thực thi VHDN, những năm qua, Ban thường vụ Đảng ủy Công ty Điện lực Hà Tĩnh (PC Hà Tĩnh) đặc biệt chú trọng đến công tác lãnh đạo, tăng cường chỉ đạo nhằm cụ thể hóa các quy tắc, quy định đối với công tác VHDN.
 
Chi bộ Tổ chức - Văn phòng - Pháp chế triển khai sinh hoạt chuyên đề "Tăng cường xây dựng văn hóa công sở, văn hóa doanh nghiệp".
 
Đồng thời chú trọng việc xây dựng VHDN gắn với xây dựng văn hoá trong Đảng; tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ, đảng viên và người lao động về đạo đức nghề nghiệp, đạo đức kinh doanh, góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ, đáp ứng nhu cầu sử dụng điện ngày càng cao của khách hàng.
 
Bám sát chỉ đạo của Đảng ủy cấp trên, Đảng bộ Công ty đã tập trung nhiều giải pháp đồng bộ nhằm đưa VHDN đi vào chiều sâu thực chất, biến lý thuyết trở thành thực tiễn, biến nhận thức trở thành hành động để mỗi cán bộ, đảng viên không ngừng phấn đấu thực hiện hiệu quả công tác VHDN, góp phần nâng cao chất lượng hoạt động, từng bước xây dựng cơ quan, đơn vị trở thành hình mẫu VHDN. 
 
Bên cạnh việc thực hiện tốt công tác tuyên truyền và quán triệt nghiêm túc đến toàn thể cán bộ, đảng viên các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng ủy cấp trên về văn hóa công sở, văn hóa doanh nghiệp, để hoạt động thực thi VHDN tại các Chi bộ cơ sở ngày càng đi vào thực tiễn, Đảng ủy Công ty đã chỉ đạo các Chi bộ chú trọng công tác sinh hoạt Chi bộ định kỳ gắn việc sinh hoạt với các chuyên đề đi sâu vào hoạt động VHDN như “Tăng cường xây dựng văn hóa công sở, văn hóa doanh nghiệp”; triển khai thực hiện chuyên đề “Đảng viên tự soi, tự sửa”; chuyên đề “Thực hiện nếp sống văn minh, việc cưới hỏi, việc tang, lễ hội”...
 
Đặc biệt, với mong muốn giáo dục lý tưởng cách mạng, khơi dậy tình yêu, niềm tự hào, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của mỗi cán bộ, đảng viên, các Chi bộ trực thuộc Đảng bộ Công ty đã triển khai nhiều hoạt động hết sức ý nghĩa, nhân văn như tổ chức "kỷ niệm ngày vào Đảng Cộng sản Việt Nam" cho các đảng viên trong Chi bộ; thường xuyên khuyến khích đảng viên tăng cường nêu gương, kể chuyện về Bác; tổ chức các hoạt động giao lưu, gắn kết thông qua các chương trình văn hóa văn nghệ, thể dục thể thao...qua đó nhận được sự đồng thuận, hưởng ứng nhiệt tình của tất cả các đồng chí đảng viên. 
 
Ông Nguyễn Tiến Long, Bí thư Chi bộ Tổ chức- Văn phòng- Pháp chế thuộc Đảng bộ Công ty cho biết: “Để văn hóa doanh nghiệp đi vào thực tiễn, thời gian qua, ngoài việc duy trì tổ chức kể các câu chuyện về Bác, tăng cường phổ biến các tài liệu, quy tắc ứng xử văn hóa đến các đảng viên… Chi bộ chúng tôi còn có xây dựng nhiều chuyên đề về VHDN với nội dung “Tăng cường xây dựng VHCS,VHDN” qua đó giúp các đảng viên trong Chi bộ hiểu rõ và thấm nhuần giá trị mà VHDN mang lại cho hoạt động sản xuất kinh doanh của đơn vị, góp phần lan tỏa những giá trị tốt đẹp đến toàn thể các đảng viên trong Đảng bộ Công ty”.
 
Phát huy hiệu quả vai trò của người đứng đầu, vai trò nêu gương của người cán bộ, các đồng chí đảng viên trong Đảng bộ Công ty luôn chấp hành nghiêm các nội quy, quy định nếp sống văn hoá, xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, đoàn kết; tập trung xây dựng phong cách làm việc “Đổi mới, chuyên nghiệp, hành động, hiệu quả”, phát triển môi trường làm việc có chất lượng văn hóa cao, nâng cao giá trị niềm tin của cán bộ, đảng viên đối với tổ chức.
 
Các Chi bộ trong Đảng bộ Công ty luôn nêu cao tinh thần “Đoàn kết - Thống nhất - Hợp lực - Chia sẻ”, tăng cường mối quan hệ tương tác, gắn kết tích cực. Đội ngũ cán bộ, đảng viên cơ bản có bản lĩnh chính trị vững vàng, có tác phong làm việc tự giác, năng động, trình độ kiến thức và năng lực hoạt động thực tiễn ngày càng được củng cố, đáp ứng kịp thời yêu cầu đổi mới của xã hội và đẩy mạnh hoạt động SXKD của Công ty. 
 
Có thể thấy rõ, với sự lãnh đạo, chỉ đạo sáng suốt của Đảng ủy Công ty, qua từng năm, năng lực lãnh đạo, chỉ đạo; công tác quản lý, điều hành của các Chi ủy Chi bộ từng bước được nâng lên; hoạt động cải cách hành chính được tập trung thực hiện; kỷ luật, kỷ cương, thái độ giao tiếp, ứng xử của mỗi cán bộ, đảng viên trong Đảng bộ Công ty ngày càng có nhiều chuyển biến tích cực.
 
Với những kết quả nổi bật trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy, của Chi ủy Chi bộ đối với việc lựa chọn và quyết tâm thực hiện mũi đột phá về VHDN, hoạt động VHDN tại Đảng bộ ngày càng gặt hái nhiều thành công nhất định, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ mới trong việc xây dựng VHDN của Công ty, thực hiện thắng lợi định hướng hoạt động VHDN đề ra trong Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Công ty lần thứ IX, nhiệm kỳ 2020-2025.
Phương Thảo