Phát huy những thành tích đã đạt được năm 2007, năm 2008, các cấp CĐ Điện lực Sơn La đã đổi mới các phong trào thi đua, bám sát với nhiệm vụ của đơn vị nên được CBCNV nhiệt tình hưởng ứng, đặc biệt là công tác đào tạo, xây dựng đội ngũ thợ lành nghề.
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Mai Đức Chính tặng quà BCH CĐ Điện lực Sơn La
Trong năm 2007, thông qua phong trào thi đua, các chỉ tiêu kinh tế, kỹ thuật được giao đã được triển khai có chiều sâu và chất lượng; sản lượng điện thương phẩm đạt 160,2 triệu kwh (tăng 20%), doanh thu đạt 127,446 tỉ đồng (tăng 26,5%) so với năm 2006. Công tác cung cấp điện phục vụ công trường thuỷ điện Sơn La cũng đảm bảo an toàn, chất lượng và hiệu quả.
Các quy chế trong DN được đưa đến tận tay NLĐ tổ chức học tập, nghiên cứu và cùng thực hiện. BCH CĐ luôn quan tâm đến quyền, nghĩa vụ hợp pháp, chính đáng của NLĐ. Năm 2008 để hoàn thành tốt kế hoạch, BCH CĐ Điện lực Sơn La đã đề ra 9 nhiệm vụ trọng tâm như: Cung cấp điện an toàn, giảm tổn thất, không có dư nợ; chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho NLĐ; BCH CĐ phải là chỗ dựa để bảo vệ quyền lợi cho NLĐ... Ngoài ra, BCH CĐ đã phối hợp cùng chuyên môn tăng cường công tác giáo dục, xây dựng đội ngũ CBCNVC-LĐ có trình độ học vấn và tay nghề cao làm chủ công nghệ và máy móc thiết bị.
Theo: Lao Động số 33