Đối với công tác giáo dục chính trị tư tưởng, Đảng bộ Công ty thường xuyên phổ biến, quán triệt kịp thời đường lối, chủ trương, nghị quyết, chỉ thị, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, xác định đây là yếu tố quyết định đến việc phát huy vai trò lãnh đạo của Đảng, sự ổn định và phát triển bền vững của Công ty. Do địa bàn rộng, Đảng uỷ Công ty đã bố trí 5 cụm phù hợp để tổ chức cho các đồng chí cán bộ đảng viên, Ban chấp hành Công đoàn, Ban chấp hành Đoàn thanh niên học tập Nghị quyết và Kết luận Hội nghị lần thứ 9 của Ban chấp hành Trung ương khoá X; tiếp tục thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, tổ chức học tập chuyên đề và nói chuyện thời sự trong nước, quốc tế cho cán bộ, đảng viên trong toàn Đảng bộ. Đồng thời, tiếp tục triển khai Chương trình 02- CTr/TU của Thành uỷ Hà Nội về “Tạo bước chuyển biến mạnh về xây dựng chỉnh đốn Đảng giai đoạn 2007-2010” trong toàn Đảng bộ; giáo dục chính trị tư tưởng, thúc đẩy đảng viên, CBCNV phấn đấu, rèn luyện hơn nữa để xứng đáng với truyền thống “Người Thợ điện Thủ đô”.
Trong 6 tháng đầu năm 2009, Đảng bộ Công ty đã thực hiện củng cố và kiện toàn các tổ chức cơ sở Đảng, nhất là các tổ chức cơ sở Đảng thuộc Điện lực Hà Tây trước đây, nhằm thống nhất sự lãnh đạo, quản lý cán bộ, đảng viên toàn Công ty. Đồng thời, Ban chấp hành Đảng bộ Công ty đã phân công nhiệm vụ cụ thể cho các đồng chí trong Thường vụ, các đồng chí thuộc Ban giám đốc Công ty phụ trách từng “mảng” hoạt động của Công ty trong nhiệm vụ lãnh đạo công tác Đảng, công tác sản xuất kinh doanh của đơn vị; xây dựng và thực hiện quy chế bổ nhiệm, luân chuyển cán bộ. Các quyết định về cán bộ đều do tập thể Ban Thường vụ bàn bạc, lựa chọn và quyết định theo đa số, đảm bảo tính dân chủ. Do thực hiện tốt công tác lựa chọn đề bạt cán bộ, nên các đồng chí được đề bạt đều phát huy được năng lực trong điều hành công việc, luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Công tác phát triển đảng viên được Đảng bộ Công ty xác định là công tác quan trọng, nên đã được tiến hành thường xuyên, liên tục. Tính riêng trong 5 tháng đầu năm 2009, Đảng bộ Công ty đã tổ chức xét và kết nạp được 28 đồng chí (trong đó có 9 nữ, 20 đồng chí có trình độ đại học, 6 đồng chí độ tuổi thanh niên). Số đảng viên mới kết nạp đã phát huy tác dụng tốt, thực sự làm nòng cốt, gương mẫu trong các hoạt động sản xuất công tác của Công ty. Đảng uỷ đã tổ chức 2 lớp bồi dưỡng kết nạp đảng cho 203 quần chúng ưu tú và tổ chức 1 lớp bồi dưỡng lý luận chính trị phổ thông cho 64 đồng chí đảng viên mới kết nạp, chuyển đảng chính thức cho 22 đảng viên.
Đi đôi với công tác xây dựng đảng, Ban Thường vụ Đảng ủy Công ty đã đặt công tác lãnh đạo các tổ chức quần chúng là nhiệm vụ quan trọng, đề ra những nghị quyết thiết thực lãnh đạo Công đoàn, Đoàn thanh niên, tạo mọi điều kiện tốt nhất để các tổ chức quần chúng hoạt động có hiệu quả. Chính vì vậy, Công đoàn, Đoàn thanh niên Công ty đã tổ chức nhiều phong trào thi đua trong lao động sản xuất với nội dung phong phú như “Ca trực tuyệt đối an toàn”, “Thu ngân giỏi”… nhằm nâng cao hiệu quả công tác, đảm bảo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.
Thực hiện nghị quyết của Đảng bộ, các tổ chức quần chúng thường xuyên vận động CNVC-LĐ trong Công ty nâng cao ý thức chấp hành chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước. Đặc biệt là thực hiện Luật điện lực, Luật lao động, Luật phòng chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí… Đồng thời, Đảng ủy tiếp tục lãnh đạo đơn vị thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”; tổ chức cho quần chúng tham gia công tác xây dựng Đảng; thực hiện tốt cuộc vận động xây dựng văn hóa doanh nghiệp với nội dung: Người thợ điện Thủ đô “Trách nhiệm - Trí tuệ - Thanh lịch” và “Gia đình thợ điện Thủ đô văn hóa”.
Ông Trần Đức Hùng, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty cho biết: Năm 2009 là năm “Văn hóa doanh nghiệp” của EVN, nên Đảng bộ Công ty Điện lực Hà Nội đã xác định rõ nhiệm vụ là phải thực hiện tốt công tác đảng, trong đó nhiệm vụ xây dựng đảng và lãnh đạo các tổ chức quần chúng thực hiện nhiệm vụ được đặt lên vị trí quan trọng, hàng đầu. Lãnh đạo, đảng viên trong Công ty luôn cùng các tổ chức quần chúng động viên CNVC- LĐ tập trung khắc phục tồn tại, phát huy ưu điểm, hăng hái thi đua lao động, phấn đấu hoàn thành chỉ tiêu, kế hoạch được giao, lập thành tích cao nhất chào mừng 55 năm Ngày truyền thống ngành Điện và các ngày lễ lớn trong năm 2009.