Tâm sự với chúng tôi, ông Lâm Tăng Hòa – Bí thư Đảng ủy kiêm Giám đốc Điện lực Bình Định cho biết: “Đảng bộ Điện lực Bình Định luôn được thắp sáng bằng truyền thống của Chi bộ Nhà máy đèn Quy Nhơn – Cơ sở Đảng đầu tiên của tỉnh Bình Định – do đồng chí Lê Xuân Trữ - người công nhân điện – làm Bí thư Chi bộ đầu tiên. Thế hệ cán bộ đảng viên, CNV ngành Điện hôm nay không có lý do gì không làm bùng lên ngọn lửa nhiệt tình cách mạng ấy trong nhiệm vụ chính trị của mình, đưa sản xuất kinh doanh điện năng và dịch vụ viễn thông công cộng đạt những tầm cao mới, hiệu quả mới”.
Thực vậy, Nghị quyết TW6 khóa X tại Đảng bộ Điện lực Bình Định đã được các đồng chí giảng viên của Đảng ủy Khối doanh nghiệp tỉnh truyền đạt sâu sắc về 3 nội dung: Tiếp tục hoàn thiện thể chế kinh tế thị trường định hướng XHCN; Nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng và chất lượng đội ngũ đảng viên; Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh CNH – HĐH đất nước. Những nội dung mang tầm vĩ mô ấy tưởng không ăn nhập gì với tình hình sản xuất kinh doanh điện năng của đơn vị cơ sở. Thế nhưng, khi soi rọi vào nhiệm vụ cụ thể của Đảng bộ mới thấy được tầm bao quát của Nghị quyết TW6 đã “bắt mạch” và đi vào cuộc sống, sản xuất một cách thiết thực biết chừng nào.
Đối với một đơn vị SXKD điện năng như Điện lực Bình Định, ngoài việc khẳng định sự lãnh đạo của Đảng đóng vai trò quyết định đối với sự tăng trưởng trong kinh doanh, thì một nhiệm vụ quan trọng hàng đầu mà Đảng bộ luôn phấn đấu thực hiện là làm tốt công tác tư tưởng đối với đảng viên trong 16 chi bộ trực thuộc. Con số 16/16 chi bộ đạt danh hiệu trong sạch, vững mạnh, 174/183 đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ, 25 đảng viên được đề nghị các cấp khen thưởng năm 2007, đã chứng tỏ sức vươn lên và sự kiên trì phấn đấu của Đảng bộ Điện lực Bình Định. Công tác giáo dục chính trị tư tưởng trong các cuộc họp chi bộ được duy trì với việc lấy phê bình và tự phê bình làm phương tiện “chống và xây”; lấy động viên nhắc nhở để đề phòng và lấy những điều đảng viên không được làm để tránh.
Năm 2007, Đảng bộ Điện lực Bình Định được công nhận “Trong sạch vững mạnh” 15 năm liền. Con số tăng trưởng trong SXKD được khẳng định với sự công nhận của Công ty Điện lực 3 là “Đơn vị xuất sắc”. Tại địa phương, Điện lực Bình Định được UBND tỉnh tặng Cờ dẫn đầu thi đua Khối doanh nghiệp Trung ương trên địa bàn và được tặng Cờ thi đua xuất sắc toàn tỉnh Bình Định về công tác nộp ngân sách địa phương. Bước vào năm 2008, sự chuyển biến từ sau nghị quyết TW6 – khóa X ở Đảng bộ Điện lực Bình Định được ghi nhận trước hết từ công tác xây dựng Đảng. Đảng bộ từ sau Đại hội lần thứ IX của mình đã củng cố, duy trì và đổi mới về nề nếp sinh hoạt Đảng và được khởi động từ các chi bộ trở lên. Thông qua cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, vai trò của 16 chi bộ đảng đã được nâng lên một bước bởi đó là cơ sở để giáo dục, rèn luyện đảng viên. Chất lượng sinh hoạt chi bộ được nâng lên theo Chỉ thị 10 CT/TW ngày 30/3/2007 của Ban Bí thư. Qua đó, Đảng bộ đã chỉ đạo Điện lực ra các Quy chế chuyên đề sát với yêu cầu thực tế sản xuất và sinh họat của CBCNV về “Tiết kiệm chi tiêu nội bộ”, quy chế về “Chống tham ô – lãng phí”, quy chế về “Sử dụng điện tiết kiệm tại cơ quan và gia đình”.
Việc chấp hành nghiêm túc các Quy chế trên đã thể hiện rõ nét một phần quan trọng trong những chuyển biến đáng ghi nhận từ sau đợt học tập Nghị quyết TW6 – khóa X của Đảng bộ Điện lưc Bình Định. Sự chuyển biến ấy không chỉ từ trong đảng viên thuộc đảng bộ mà được nhân rộng ra các đoàn thể và quần chúng. Đồng hành với “chống”, phong trào “xây” được các đoàn thể, đặc biệt là tổ chức Công đoàn duy trì và nâng lên tầm cao mới. Cụ thể là phong trào đền ơn đáp nghĩa, đóng góp quỹ xóa đói giảm nghèo tại địa phương, phụng dưỡng 5 bà mẹ Việt Nam anh hùng, giúp xã An Dũng – huyện miền núi An Lão (là xã nghèo đặc biệt khó khăn) theo sự phân công của UBND tỉnh. Tổng số tiền huy động đóng góp cho các hoạt động này lên đến hàng trăm triệu đồng. Qua phong trào, các chi bộ đã phát hiện và giới thiệu 20 đoàn viên ưu tú theo học lớp cảm tình đảng do Tỉnh ủy Bình Định tổ chức.
Hiệu quả trong SXKD luôn là thước đo về việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị của Đảng bộ. Sự chuyển biến từ Nghị quyết TW6 khóa X của Đảng bộ Điện lực Bình Định cũng đã được thông qua những kết quả đáng ghi nhận trong 6 tháng đầu năm 2008. Sản lượng điện thương phẩm của Điện lực Bình Định đạt gần 400 triệu kWh, đạt và vượt các chỉ tiêu kinh tế kỹ thuật và kinh doanh bán điện của Công ty Điện lực 3 giao. Kết quả này đã tạo tiền đề cho việc hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ cả năm 2008. Trong đó, công tác kinh doanh viễn thông công cộng cũng có nhiều khởi sắc.
Có thể nói, đội ngũ cán bộ đảng viên Điện lực Bình Định sau khi được quán triệt đã thực sự đưa Nghị quyết TW 6 khoá X vào cuộc sống bằng chính sự nỗ lực khắc phục khó khăn, vươn lên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ của mình và của toàn đơn vị. Sự nỗ lực ấy còn tạo ra hiệu ứng tích cực cho các đoàn thể và quần chúng để CBCNV Điện lực Bình Định tiếp tục phấn đấu đạt những đỉnh cao mới trong năm 2008.