I. Tiêu chuẩn chung:
Là công dân nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; không đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự, chấp hành án hình sự; không đang bị thi hành kỷ luật lao động từ khiển trách trở lên từ đơn vị sử dụng lao động khác; không đang trong thời gian bị cấm hành nghề hoặc bị cấm làm công việc có liên quan đến ngành nghề cần tuyển; các trường hợp khác theo qui định của pháp luật.
II. Vị trí, số lượng, yêu cầu tuyển dụng:
1. Vị trí : Nhân viên Y tế
2. Số lượng: 01 người
3. Trình độ đào tạo:
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Trung cấp hoặc Cao đẳng chuyên ngành y sỹ, dược, điều dưỡng; có chứng chỉ hành nghề khám, chữa bệnh.
- Trình độ ngoại ngữ: Chứng chỉ Anh văn trình độ A2 trở lên hoặc các chứng chỉ quốc tế tương đương khác.
- Trình độ tin học: Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm phục vụ công tác chuyên môn.
4. Giới tính: Nam/Nữ
5. Độ tuổi: 18 – 35 tuổi.
6. Sức khỏe: Đạt loại III trở lên theo quy định của Bộ Y tế.
III. Nội dung thi tuyển
Công ty sẽ tổ chức thi tuyển các nội dung bao gồm:
- Nhận thức, trình độ cơ bản của ngành nghề được đào tạo (phù hợp với yêu cầu chuyên môn, nghiệp vụ của vị trí/chức danh công việc cần tuyển);
- Kỹ năng thực hành, khả năng làm việc của người dự tuyển;
- Tin học đối với chức danh công việc yêu cầu.
1. Hình thức thi các môn:
- Thi chuyên môn trên máy tính.
- Thi phỏng vấn trực tiếp.
2. Hình thức xét tuyển:
- Điểm thi Chuyên môn chiếm tỉ lệ 40% tổng số điểm;
- Điểm thi Phỏng vấn chiếm tỉ lệ 60% tổng số điểm.
3. Chế độ ưu tiên trong thi tuyển dụng lao động:
Chế độ ưu tiên thi tuyển dụng lao động áp dụng theo Điều 14 Quy chế về công tác lao động và tiền lương trong Tập đoàn Điện lực Quốc gia Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định số 135/QĐ-HĐTV ngày 31/10/2021 của Hội đồng thành viên EVN.
IV. Chế độ đối với các ứng viên trúng tuyển
1. Loại hợp đồng sẽ giao kết sau khi trúng tuyển:
Sau thời gian thử việc nếu đạt yêu cầu sẽ được ký hợp đồng theo quy định của Bộ luật lao động.
2. Mức lương, các khoản thu nhập và các chế độ khác:
- Được trả lương theo quy định của Nhà nước và theo Quy định trả lương của Công ty.
- Thực hiện đầy đủ các chế độ theo quy định của Bộ luật lao động (tham gia BHYT, BHXH, BHTN; nghỉ phép; nghỉ Lễ, Tết; trang bị bảo hộ lao động, ...).
- Được bố trí nhà ở công vụ trong thời gian công tác.
- Được hưởng các chế độ đãi ngộ khác theo quy định của Công ty.
3. Thời gian làm việc, thời giờ nghỉ ngơi:
Theo quy định của Bộ luật Lao động.
4. Địa điểm làm việc:
Công ty Thủy điện Trị An - Xã Hiếu Liêm, huyện Vĩnh Cửu, tỉnh Đồng Nai.
V. Hồ sơ đăng ký dự tuyển:
- Đơn đăng ký dự tuyển lao động, sơ yếu lý lịch (Mẫu kèm theo).
- Bản sao có công chứng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận theo yêu cầu của vị trí dự tuyển và các giấy phép nghề khác (nếu có).
- Bản sao công chứng: Căn cước công dân hoặc chứng minh nhân dân.
- Giấy chứng nhận sức khoẻ trong vòng 06 tháng kể từ ngày cơ quan y tế có thẩm quyền cấp (cơ quan y tế cấp huyện trở lên).
- Hồ sơ kèm theo 02 bì thư (có dán tem, ghi rõ họ tên, địa chỉ của thí sinh, số điện thoại, mail) và 02 ảnh 4x6 (mặt sau ghi rõ các thông tin của cá nhân về họ tên, ngày tháng năm sinh).
VI. Thời gian, địa điểm nhận hồ sơ, dự kiến thời gian thi tuyển:
1. Thời gian: Trong giờ hành chính từ 08 giờ 30 phút - Ngày 28 tháng 9 năm 2022 đến hết 15 giờ 30 phút - Ngày 21 tháng 10 năm 2022.
2. Địa điểm nộp hồ sơ: Công ty Thủy điện Trị An - Xã Hiếu Liêm, huyện Vĩnh Cửu, tỉnh Đồng Nai.
- Hình thức nộp hồ sơ: Trực tiếp hoặc qua đường bưu điện (Hồ sơ đã nộp không trả lại).
3. Thời gian thi tuyển: Công ty sẽ thông báo cho các ứng viên sau.
Mọi chi tiết xin vui lòng liên hệ với ông: Lê Mậu Hoàng - Phòng Hành chính và Lao động. Số điện thoại: 0396.895.409.
Công ty Thủy điện Trị An thông báo để các ứng cử viên biết.